Исследование взаимосвязи темперамента и стрессоустойчивости у сотрудников органов социальной защиты - диплом по психологии

 

Тезисы:

  • Является взаимосвязь стрессоустойчивости и темперамента у сотрудников органов социальной защиты.
  • Результаты исследования доминирующего типа темперамента у сотрудников социальной защиты.
  • Раскрыть особенности профессионального стресса у сотрудников органов социальной защиты.
  • Данные, получены в ходе эмпирического исследования стрессоустойчивости и типа темперамента.
  • Сотрудникам социальной службы необходимо применять методики повышающие стрессоустойчивость.
  • Являются сотрудники социальной защиты.
  • Стрессоустойчивость темперамент психологический социальный.
  • Можно также отметить взаимосвязь человека между его реакцией на стресс и темпераментом.
  • Исследования так называемой социальной поле зависимости.
  • Стаж работы испытуемых в сфере социальной защиты от 2 до 25 лет, их возраст от 27 до 50 лет.
Читать онлайнСкачать диплом

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные дипломы по психологии