Методические аспекты стратегического управления персоналом - диссертация по менеджменту

 

Тезисы:

  • Теоретические основы Стратегического управления персоналом.
  • Предметом исследования является механизм стратегического управления потенциалом персонала.
  • 1 Содержание и научные школы стратегического управления персоналом.
  • Изучить методический инструментарий оценки стратегического потенциала персонала организации.
  • Стратегический управление персонал кадровый.
  • В качестве объекта исследования в работе выступает процесс управления персоналом организации.
  • В данной работе дается классификация стратегий управления персоналом [4] .
  • В качестве недоработанных аспектов концепции стратегического доминирования можно отметить следующее.
  • Отсутствие четкой концепции процесса формирования и внедрения стратегии управления персоналом.
  • С внедрением процессного подхода к управлению персоналом организация имеет следующие возможности.
Читать онлайнСкачать диссертацию

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные диссертации по менеджменту