Анализ кадровой политики в прокуратуре Новосибирской области при подборе кадров в аппарат прокуратуры (на примере отдела государственной гражданской службы) - курсовая работа (Теория) по основам права

 

Тезисы:

  • Проблемы формирования кадрового состава прокуратуры Новосибирской области.
  • Кадры: условия приема на службу в органы прокуратуры Новосибирской области прокурорских работников.
  • О неблагополучии с кадровой политикой на государственной службе говорит и такой факт.
  • Особенности формирования нового механизма кадровой политики в системе государственной службы.
  • Осейчук В.И. О формировании нового механизма кадровой политики в системе государственной службы.
  • Служба в органах и учреждениях прокуратуры является видом федеральной государственной службы.
  • В этой связи инновации в кадровом механизме государственной службы должны носить системный характер.
  • Проблемы совершенствования кадровой политики при подборе прокурорских работников.
  • Кадровый коррупция прокуратура работник.
  • И это возможно, но только на основе нового механизма кадровой политики на государственной службе.
Читать онлайнСкачать курсовую работу (теория)

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные курсовые работы (теория) по основам права