Стратегия и тактика управления кадрами кризисного предприятия - курсовая работа (Теория) по менеджменту

 

Тезисы:

  • Принцип формирования уникального кадрового потенциала кризисного предприятия.
  • Методы формирования кадровой политики кризисного предприятия.
  • Принципы и методы формирования кадровой политики кризисного предприятия.
  • 2 Принципы формирования кадровой политики кризисного предприятия.
  • Стратегия персонального менеджмента в условиях кризисного предприятия предусматривает.
  • Черты антикризисной кадровой политики носят относительно обособленный характер.
  • Антикризисная кадровая политика должна опираться на прочный законодательный, правовой фундамент.
  • Принцип ориентации на профессиональное ядро кадрового потенциала предприятия.
  • Принцип комплиментарности управленческих ролей ситуации на предприятии.
  • Управление кризисной ситуацией.
Читать онлайнСкачать курсовую работу (теория)

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные курсовые работы (теория) по менеджменту