Анализ системы найма и увольнения персонала на примере ЗАО АКБ "Экспресс-Волга Банк" г. Пензы - отчет по практике по менеджменту

 

Тезисы:

  • Процедура отбора кадров в ЗАО АКБ "Экспресс-Волга Банк" состоит из нескольких этапов.
  • Устав ЗАО АКБ "Экспресс-Волга Банка".
  • Дуракова И.Б. Управление персоналом: отбор и найм.
  • Частые ошибки приводили к увольнению работника и его заменой новым сотрудником.
  • Набор персонала обычно ведется из внешних источников.
  • Ответственным за подбор персонала является юрисконсультант.
  • Основание увольнения - дата увольнения, приказ.
  • Увольнение работника по собственному желанию.
  • Сотрудник обязан сообщить об увольнении за две недели до ухода.
  • Арсеньев Ю.Н. Управление персоналом.

 

 

Похожие работы:

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные отчеты по практике по менеджменту