Мужской и женский менеджмент - реферат по менеджменту

 

Тезисы:

  • К числу личностных женских качеств, мешающих работе, многие исследователи относят излишнюю мягкость.
  • Самарцева О.К., Фомина Т.А. Мужчина и женщина: менеджмент в сфере бизнеса.
  • Проверила: Галиева Р.Р.
  • В исполнении какого-либо задания иногда может помочь даже сам руководитель.
  • В данном случае женщины проявляют себя в большей степени бюрократами, нежели мужчины.
  • Женщины в отличие от мужчин чаще склонны отказываться от привилегий, даваемых служебным положением.
  • Мужчины чаще используют командно-административный стиль управления.
  • Имеет значение также уровень руководства: на высших предпочтительнее мужчины, на средних - женщины.
  • От подчиненных, прежде всего, требуется умение молчать и дар убеждения.
  • Здесь задерживаются малоквалифицированные работники; профессионалы уходят.

 

 

Похожие работы:

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные рефераты по менеджменту