Оптимизация социально-психологического климата коллектива с помощью тимбилдинга - диплом по менеджменту

 

Тезисы:

  • Оптимизация межличностных отношений в коллективе УПФ с помощью социально-психологического тренинга.
  • Все это должно происходить на фоне оптимизации социально-психологического климата в коллективе.
  • Методика по оптимизации социально-психологического климата в коллективе.
  • Нашим способом оптимизации социально-психологического климата в коллективе УПФ №30 будут.
  • Предмет исследования - Социально-психологический климат в трудовом коллективе Управления ПФР №30.
  • Анализируя социально-психологический климат коллектива, выделяют его структуру и типологию.
  • Оптимизация межличностных отношений в коллективе УПФ с помощью кулинарного Тимбилдинга.
  • Галенков Д.П. Персонал: стратегии развития социально-психологического климата в коллективе.
  • Киляков О.А. Персонал организации: социально-психологический климат в коллективе//Кадры.
  • Управление социально-психологическим климатом в коллективе.
Читать онлайнСкачать диплом

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные дипломы по менеджменту