Совершенствование системы мотивации и стимулирование работников муниципальных организаций в сфере ЖКХ (на примере "УМУП городская теплосеть") - диплом по менеджменту

 

Тезисы:

  • Организация стимулирования персонала на примере УМУП "Городская теплосеть".
  • Анализ организации стимулирования персонала УМУП "Городская теплосеть".
  • Разработка мероприятий по совершенствованию стимулирования персонала УМУП "Городская теплосеть".
  • 2 Анализ стимулирования персонала на УМУП "Городская теплосеть".
  • 3 Проблемы стимулирования высокопроизводительного труда на УМУП "Городская теплосеть".
  • Цель мотивации - достижение в процессе труда целей организации и (или) целей работника.
  • УМУП "Городская теплосеть" является одним из крупнейших предприятий Ульяновской области.
  • В настоящее время оно функционирует в форме УМУП "Городская теплосеть".
  • Анализ фонда оплаты труда УМУП "Городская теплосеть" в 2012-2013 гг.
  • 1 Общая характеристика деятельности УМУП "Городская теплосеть".
Читать онлайнСкачать диплом

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные дипломы по менеджменту