Соціально-психологічний клімат в колективі та шляхи його оптимізації - Диплом по психологии
|
- Тип: Диплом
- Предмет: Психология
-
Все Дипломы по психологии »
- Язык:
- Автор: Andrew
- Дата: 23 авг 2010
- Формат: RTF
- Размер: 113 Кб
- Страниц: 85
- Слов: 17089
- Букв: 113333
- Просмотров за сегодня: 1
- За 2 недели: 5
- За все время: 767
|
Тезисы:
- Тема: Соціально-психологічний клімат в колективі та шляхи його оптимізації.
- Види соціально-психологічного клімату в колективі та фактори які впливають на його формування.
- Розробити серію тренінгових занять на поліпшення соціально-психологічного клімату в колективі.
- Соціально-психологічний тренінг є ефективним способом оптимізації соціально-психологічного клімату.
- Соціально-психологічний клімат даного колективу та метод оптимізації даного феномену.
- Форми прояву соціально-психологічного клімату в колективі.
- Розділ І. Теоретичні аспекти формування соціально-психологічного клімату в колективі.
- Структура соціально-психологічного клімату в колективі.
- Дослідити теоретичні питання особливостей соціально-психологічного клімату колективів.
- Види соціально-психологічного клімату та фактори які впливають на його формування.
Предметы
Все предметы »
Актуальные Дипломы по психологии
- Социально-психологический климат как фактор эффективности профессиональной деятельности сотрудников УВД
140 Кб, 114 стр
23
- Роль и место компьютерных игр в сознании подростков
109 Кб, 46 стр
20
- Стрессы детей младшего школьного возраста
442 Кб, 75 стр
18
- Исследование особенностей самоотношения подростков с девиантным поведением
73 Кб, 45 стр
17
- Особенности копинг-стратегий у подростков
319 Кб, 78 стр
16
- Влияние развода родителей на психическое состояние подростков
88 Кб, 62 стр
15
- Проблема одиночества в пожилом возрасте
71 Кб, 68 стр
14
- Взаимосвязь эмоционального интеллекта и тревоги у студентов
56 Кб, 75 стр
14
- Психические аномалии и их роль в механизме преступного поведения
50 Кб, 68 стр
13
- Гендерные аспекты выбора школьниками будущей профессии
136 Кб, 87 стр
13
- Показать еще »