Побудова та реалізація економіко–математичної моделі - контрольная работа по менеджменту
Тезисы:
- Издательство: Инфра-М, 2012.
- Наша страна находится на стадии становления российской модели управления персоналом.
- Степень разработанности темы.
- Цель исследования состоит в изучении основных концепций роли персонала в организации.
- Предметом исследования является специфика основных концепций ролей персонала в организации.
- Изучить концепции роли персонала в организации.
- Рассмотреть особенности и роль персонала в организации.
- На основе вышеперечисленных задач, сделать соответствующие выводы.
- Структура работы представлена введением, главами, заключением и списком использованной литературы.
- Человек занимает центральное место в передовых концепциях становления мира.
Похожие работы:
Предметы
Все предметы »
Актуальные контрольные работы по менеджменту
- Специфика организационного лидерства в разрезе национальных особенностей, устоев, обычаев
11 Кб, 14 стр
17
- Этапы кризисного состояния предприятия. Арбитражное управление в системе антикризисного менеджмента
41 Кб, 18 стр
15
- Выбор оптимального управленческого решения для предприятия
11 Кб, 15 стр
15
- Предприятие как хозяйствующий субъект. Производственный процесс
71 Кб, 16 стр
14
- Делегирование управленческих полномочий и принятие управленческих решений
16 Кб, 22 стр
13
- Управленческий учет в системе финансового менеджмента на предприятии
42 Кб, 32 стр
11
- Рівні стратегічних рішень та типологія стратегій підприємства
20 Кб, 26 стр
10
- Предмет и метод науки управления
22 Кб, 16 стр
10
- Безпека діяльності підприємства
22 Кб, 13 стр
10
- Решение задач
39 Кб, 15 стр
9
- Показать еще »
