Поняття та класифікація управлінських рішень. Конфлікти в організації - Контрольная работа по менеджменту

Тезисы:

Своєчасно прийняте науково обґрунтоване рішення стимулює розвиток організації.
Конфлікт між двома чи більше групами в організації також досить звичайне явище.
Багато внутрішньогрупових конфліктів частіше виникає з причин організації, а не між особових незгод.
Типи управлінських рішень.
Поняття, типи та причини конфліктів.
Прийняте рішення слід формулювати стисло і чітко для його однозначного розуміння.
Поняття і види груп.
Тому ефективне управління ними має для організації вирішальне значення.
Люди часто схильні покладати відповідальність за свої рішення ті їхні наслідки на інших.
Найправильніше рішення - не приймати умови позиційного торгу.

Предметы

Актуальные Контрольные работы по менеджменту