Рабочее место и его организация. Тарифная система оплаты труда - Контрольная работа по экономике отраслей

 

Тезисы:

  • Важным элементом формирования системы тарифных ставок оплаты труда рабочих являются тарифные сетки.
  • Тарифная система, как и вся организация заработной платы, не остается неизменной.
  • Среди факторов эффективности производства существенное место занимает организация труда.
  • Необходимая часть организации труда - организация рабочих мест.
  • Единая тарифная сетка по оплате труда работников.
  • По дисциплине "Организация, нормирование и оплата труда".
  • Оплата труда или заработная плата - это часть фонда индивидуального потребления населения.
  • Большое значение имеет рациональная организация рабочего места.
  • Работа по созданию благоприятных условий труда должна носить комплексный системный характер.
  • Было бы большой ошибкой считать, что это незначительный фактор, характеризующий рабочее место.
Читать онлайнСкачать контрольную работу

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные Контрольные работы по экономике отраслей