Расторжение брака. Трудовой договор. Уголовная ответственность - контрольная работа по основам права

 

Тезисы:

  • Порядок расторжения брака регулируется главой 4 Семейного Кодекса Российской Федерации.
  • Трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора.
  • Срочный трудовой договор прекращается с истечением срока его действия.
  • Прекращение трудового договора оформляется приказом (распоряжением) работодателя.
  • Основанием для освобождения от уголовной ответственности является деятельное раскаяние.
  • Порядок расторжения брака.
  • Основания увольнения и полная материальная ответственность работника по трудовому кодексу.
  • Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях.
  • Трудовой договор подлежит прекращению по следующим обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.
  • Основания освобождения от уголовной ответственности и от наказания.
Читать онлайнСкачать контрольную работу

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные контрольные работы по основам права