Формы и порядок взаимоотношений работодателя и работника социально-культурного сервиса и туризма - контрольная работа по основам права

 

Тезисы:

  • Это нарушения тех или иных прав работника или его обязанностей перед работодателем.
  • Понятие работодатель и наемный работник.
  • Как соглашение о труде, заключаемое между работником и работодателем.
  • Отказ работника от перевода на другую работу вместе с работодателем.
  • Работодатель работник трудовой договор.
  • Восстановление на работе работника, ранее выполнявшего эту работу.
  • Смерть работника, а также признание его судом умершим или безвестно отсутствующим.
  • üвиды и условия социального страхования, непосредственно связанные с трудовой деятельностью.
  • Работник - физическое лицо, вступившее в трудовые отношения.
  • Расторжение трудового договора по инициативе работодателя.
Читать онлайнСкачать контрольную работу

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные контрольные работы по основам права