Организация, нормирование и оплата труда - курсовая работа (Практика) по менеджменту

 

Тезисы:

  • Нормирование труда и планирование численности.
  • Применяются две основные формы оплаты труда: повременная и сдельная.
  • Любая система оплаты труда может быть индивидуальной или бригадной.
  • Анализ результатов деятельности работников является одним из этапов оценки организации труда.
  • Составив матрицу SWOT, можно выявить основные направления совершенствования организации труда.
  • Лузгина О.А. Основы организации труда на предприятии.
  • Лузгина О.А. Экономика труда и управление производительностью в организации: Рабочая тетрадь.
  • Система оплаты труда.
  • Оценка уровня организации труда на рабочем месте.
  • Проанализируем организацию труда с помощью следующих факторов.
Читать онлайнСкачать курсовую работу (практика)

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные курсовые работы (практика) по менеджменту