Значение мотивации в менеджменте - курсовая работа (Практика) по менеджменту

 

Тезисы:

  • Процесс мотивации очень сложен и неоднозначен.
  • Основы мотивационного менеджмента.
  • Особенности мотивации в научных организациях....................................
  • Путь к эффективному управлению человеком лежит через понимание его мотивации.
  • В основе мотивации лежат потребности человека, которые побуждают его к действиям.
  • Иной тип мотивирования ориентируется на формировании конкретной мотивационной структуры человека.
  • Знание логики процесса мотивации не дает существенных преимуществ в управлении этим процессом.
  • Следующим важным фактором является изменчивость мотивационного процесса.
  • Характер мотивационного процесса зависит от того, какие потребности инициируют его.
  • Существует большое количество различных теорий мотивации, пытающихся дать объяснение этому явлению.
Читать онлайнСкачать курсовую работу (практика)

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные курсовые работы (практика) по менеджменту