Преданность организации - курсовая работа (Теория) по менеджменту

 

Тезисы:

  • Объектом данной работы является понятие преданности организации.
  • Целью данной работы является преданность организации.
  • Проблемой преданности производственных организаций начали заниматься сравнительно недавно.
  • В таких исследованиях под преданностью понимается позитивный аттитюд работника к организации.
  • Объектом удовлетворенности является выполняемая работа, а преданности - организация.
  • "Преданность организации отражает меру лояльности, верности работника работодателю".
  • Нормативная преданность вырабатывается в результате культурной и организационной социализации.
  • Концепции исследования преданности к организации.
  • Преданность организации как составляющие корпоративной культуры.
  • Высшим уровнем организации поведения является сотрудничество.
Читать онлайнСкачать курсовую работу (теория)

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные курсовые работы (теория) по менеджменту