Проектирование информационной системы по учету кадров в отделе кадров - курсовая работа (Теория) по программному обеспечению, программированию

 

Тезисы:

  • Характеристика отдела кадров и построение модели "как есть (as-is) " бизнес-процессов.
  • Отдел кадров начинает поиск, соответствующего требованиям директора, сотрудника.
  • Далее отдел кадров связывается с кандидатом на работу обговаривают договор и подписывают его.
  • Рисунок 1-Организационная структура отдела кадров.
  • Отдел кадров имеет право.
  • Для выполнения функций и реализации прав отдел кадров взаимодействует c.
  • Название модели: Учет кадров.
  • Цель: уменьшить трудовые и временные ресурсы по учету кадров на предприятии.
  • ФМук разрабатывается для сотрудников отдела кадров с целью.
  • Проект будет внешним, т.к. в процессе участвуют только сотрудники отдела кадров.
Читать онлайнСкачать курсовую работу (теория)

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные курсовые работы (теория) по программному обеспечению, программированию