Трудовой договор - курсовая работа (Теория) по основам права

 

Тезисы:

  • Отказ работника от продолжения работы в связи с изменением существенных условий трудового договора.
  • Содержание трудового договора - это совокупность его условий.
  • Еще лучше, если они будут приложением к трудовому договору.
  • Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя.
  • Трудовой договор заключается между работником и работодателем путем непосредственных переговоров.
  • Вступление трудового договора в силу.
  • Например, установить срок испытания, если трудовым договором такое условие не предусмотрено.
  • Срочный трудовой договор расторгается с истечением срока его действия.
  • Впоследствии такой трудовой договор может быть расторгнут лишь по общим основаниям.
  • Не всегда срочный трудовой договор заключается на определенный срок.
Читать онлайнСкачать курсовую работу (теория)

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные курсовые работы (теория) по основам права