Уровень субъективной привлекательности труда у сотрудников БМОВО (межведомственная охрана) - курсовая работа (Теория) по менеджменту

 

Тезисы:

  • Изучение субъективной привлекательности труда среди сотрудников БМОВО при УВД г. Петрозаводска.
  • Объект исследования: субъективная привлекательность труда.
  • Привлекательность трудовой деятельности обусловлена мотивационной сферой личности.
  • Использовался опросник для изучения привлекательности труда (ПТР - 1) В.М. Снеткова.
  • Субъективная привлекательность работы ( общие результаты) .
  • Методика изучения привлекательности труда (ПР-1) .
  • Привлекательность труда как один из показателей социально-психологического климата в коллективе.
  • Б) особенности трудовой мотивации, ее связь с привлекательностью труда.
  • Серьезной проблемой в трудовом коллективе может являться текучесть кадров.
  • Трудовая деятельность способствует развитию личности, удовлетворению ее потребностей.
Читать онлайнСкачать курсовую работу (теория)

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные курсовые работы (теория) по менеджменту