Основы организации и регулирования оплаты труда (на примере ОАО ППГХО) - Отчет по практике по менеджменту

 

Тезисы:

  • При сдельной форме оплаты труда используются различные системы начисления заработка.
  • Аккордная система оплаты труда применяется, когда требуется сокращение срока выполнения работ.
  • Расчет сдельной и повременной оплаты труда.
  • 5 Определение заработка при сдельной форме оплаты труда.
  • Общий заработок рабочего по сдельно-прогрессивной системе оплаты труда можно рассчитывать по формуле.
  • Руководитель и сотрудники организации помогали в изучении следующего материала.
  • Расчет повременной и сдельной оплаты труда.
  • Правильное исчисление сумм оплаты труда и удержаний из нее.
  • Контроль за рациональным использованием трудовых ресурсов, оплаты труда и фонда потребления.
  • ОАО ППГХО градообразующее предприятие, которое было образовано в 1968 году.
Читать онлайнСкачать отчет по практике

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные Отчеты по практике по менеджменту