Мотивация работников в современных условиях - разное по финансам

 

Тезисы:

  • Рекомендации для современных условий.
  • В связи с этим возрастает вклад каждого работника в конечные результаты деятельности предприятия.
  • Решающим причинным фактором результативности деятельности людей является их мотивация.
  • Для решения этой задачи необходимо создание механизма мотивации повышения эффективности труда.
  • Рассмотрим способы улучшения мотивации труда.
  • Для руководителя очень важно умение распознавать потребности работников.
  • Таким образом, процесс мотивации путем удовлетворения потребностей бесконечен.
  • В результате удлиняется рабочий цикл у каждого работника, растет интенсивность труда.
  • Данный метод целесообразно применять в сфере труда инженерно-технических работников.
  • Улучшение условий труда - острейшая проблема сегодняшнего дня.
Читать онлайнСкачать работу

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные разные работы по финансам