Жизненный цикл организации - разное по финансам

 

Тезисы:

  • Теория жизненных циклов организаций.
  • У организаций есть свой облик, своя культура, свои традиции и репутация.
  • Последовательно сменяющие друг друга циклы.
  • Это не анархия, ведь организация управляема, но ею управляют устно.
  • По мере развития компании основатель все меньше контролирует процессы внутри организации.
  • Противоречия в организационных целях и системе оплаты труда.
  • Внимание наемных менеджеров обращено внутрь организации.
  • Внимание основателя ‑ за пределами организации.
  • Трудно переоценить роль основателя для организации.
  • Наконец-то основатель признает организационный суверенитет и начинает играть по правилам.

 

 

Похожие работы:

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные разные работы по финансам