100 идей для развития творческого потенциала сотрудников - реферат по психологии

 

Тезисы:

  • Ключом к ней служит всяческая поддержка инициатив и творческих устремлений сотрудников.
  • Выделяйте время для развития и созревания идей.
  • Почему творческие личности, работая в группе, часто становятся нетворческими людьми?
  • Постоянно информируйте сотрудников об этих целях.
  • Дайте понять служащим, что их служебная карьера во многом зависит от творческого вклада.
  • Чтобы достичь творческих результатов, используйте подчиненных разностороннее.
  • Сосредотачивайте потенциал и навыки не на ролях, а на целях.
  • Активно поощряйте людей, обладающих особым творческим талантом и способностями.
  • Ограничивайте цели ясными терминами, но допускайте свободу развития различных подходов.
  • Вначале определите проблему широко, допуская максимум творческого мышления.

 

 

Похожие работы:

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные рефераты по психологии