Соціометрія і референтометрія як основні методи діагностування міжособистісних взаємин в організації - Реферат по психологии
Тезисы:
- Основним методом діагностики міжособистісних відносин є, безперечно, соціометрія.
- Без з'ясування сформованих особистіших взаємин в організації ця картина не буде завершеною.
- Що ж являє собою соціометрія як метод?
- Тому метод соціометрії називають найчастіше соціо-метричним опитуванням.
- Як і будь-який інший метод, соціометрія має свої переваги й недоліки.
- Крім того, вона дає можливість зробити зріз різноманітності міжособистісних зв'язків в організації.
- Серед недоліків методу соціометрії назвемо такі.
- Психологічні процеси, що відбуваються в організації, вивчаються вже не один десяток років.
- Основоположник соціометрії - американський психіатр і соціальний психолог Дж. Морено.
- По-четверте, соціометрія виконує психотерапевтичну функцію.
Предметы
Все предметы »
Актуальные Рефераты по психологии
- Психология как наука
33 Кб, 18 стр
38
- Психологические типы
12 Кб, 15 стр
24
- Неофрейдизм
27 Кб, 17 стр
24
- Экстренная психологическая помощь пострадавшим в чрезвычайных ситуациях
22 Кб, 27 стр
23
- Бесплодный брак
16 Кб, 8 стр
21
- Современная психология: ее задачи и место в системе наук
12 Кб, 5 стр
19
- Основные направления психотерапии
32 Кб, 16 стр
19
- Лидер в организации
26 Кб, 27 стр
19
- Консультирование клиентов
15 Кб, 19 стр
18
- Психофизиология эмоций
241 Кб, 22 стр
17
- Показать еще »