Умови настання матеріальної відповідальності роботодавця за шкоду, заподіяну працівникові - реферат по гражданскому праву
Тезисы:
- Вина являє собою відношення роботодавця до заподіяної шкоди у формі умислу чи необережності.
- Підстави для матеріальної відповідальності роботодавця.
- Поняття та особливості матеріальної відповідальності роботодавця.
- За шкоду, заподіяну працівникові є такі трудові майнові правопорушення.
- Умовами його матеріальної відповідальності.
- Тобто до шкоди входить втрачений внаслідок незаконних дій роботодавця заробіток працівника.
- Отже, така матеріальна шкода складається принаймні з двох частин: майнового і немайнового характеру.
- Порядок відшкодування моральної шкоди визначається законодавством.
- За наявності згоди працівника шкода може бути відшкодована в натурі.
- Моральна шкода визначається відповідно до цивільного законодавства.
Похожие работы:
Предметы
Все предметы »
Актуальные рефераты по гражданскому праву
- Законодательство о праве собственности и других вещных правах
43 Кб, 20 стр
25
- Экологические правонарушения и экологические преступления
34 Кб, 16 стр
23
- Владимир Мономах
284 Кб, 12 стр
19
- История государственного управления России
27 Кб, 19 стр
18
- Залог - как способ обеспечения исполнения обязательств
109 Кб, 19 стр
17
- Авторское право и смежные права в Республике Беларусь
23 Кб, 22 стр
17
- Общий и специальный трудовой стаж
20 Кб, 16 стр
16
- Личные права и свободы человека и гражданина в РФ
33 Кб, 24 стр
16
- Основні засади використання техніко-криміналістичних засобів
19 Кб, 10 стр
15
- Авторское право
19 Кб, 24 стр
14
- Показать еще »
