Виртуальные организации как форма бизнес-организаций - реферат по менеджменту

 

Тезисы:

  • Последствия перехода к виртуальной форме организации.
  • Настройка каждого элемента важна для виртуальных организаций так же, как и для традиционных.
  • Этот процесс жизненно важен для любой виртуальной организации, он не может быть механическим.
  • Внутри пространства воображения все организации формируют пространство технологий- каждая свое.
  • Виртуальное пространство любой организации неизбежно ограничено присущими ей запасами знаний.
  • Некоторые розничные торговые сети в США осваивают подобную форму организации.
  • Доля знаний в виртуальных организациях невероятно высока.
  • Ничто не способно заменить людей в виртуальных организациях.
  • Для виртуального процесса организации также необходимо рассматривать факторы затрат.
  • Установка виртуальной организационной структуры на 1 место может быть дорогостоящей операцией.

 

 

Похожие работы:

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные рефераты по менеджменту