Технологии тестирования управленческого персонала предприятий - диплом по менеджменту

 

Тезисы:

  • Тема: Технологии тестирования управленческого персонала предприятий.
  • Итак, изложенные подходы - не просто очередной шаг в решении задач оценки управленческого персонала.
  • Психологическое тестирование при отборе и оценке персонала с использованием программ.
  • Каким образом использовать в работе результаты тестирования?
  • Все это - азы работы с персоналом.
  • Именно это называется способностями к управленческой деятельности и делает человека лидером по духу.
  • < Л.Д. Системно-психологическая оценка кадров руководителей и управленческих систем.
  • Бузырев В.В., Гусарова М. С., Чикишева Н.М. Кадровые стратегии в управлении персоналом.
  • С какой меркой подходить к оценке персонала.
  • Журнал "Управление Персоналом" № 12 2005 г.
Читать онлайнСкачать диплом

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные дипломы по менеджменту