Формы заработной платы - контрольная работа по экономической теории

 

Тезисы:

  • Классификация форм заработной платы.
  • Основные, традиционные формы заработной платы - повременная и сдельная.
  • Сдельную форму заработной платы принято подразделять на следующие системы сдельной оплаты труда.
  • Многочисленные системы оплаты основаны на этих двух формах оплаты или их комбинациях.
  • Какая из двух форм оплаты труда лучше, эффективнее в условиях современной рыночной экономики?
  • От них в значительной степени избавлена повременная форма оплаты, хотя и у нее есть свои недостатки.
  • Тем не менее в легкой промышленности и сфере торговли сдельная форма оплаты применяется.
  • Условия применения сдельной и повременной форм оплаты труда.
  • Выбор той или иной формы оплаты труда определяется объективными обстоятельствами.
  • Сдельная форма оплаты труда.
Читать онлайнСкачать контрольную работу

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные контрольные работы по экономической теории