Совершенствование кадровой работы в организации на примере ООО "Южноуральск-Лада" - курсовая работа (Теория) по менеджменту

 

Тезисы:

  • Система кадровой работы ООО "Южноуральск-Лада" должна опираться на стратегию развития организации.
  • В целях совершенствования кадровой работы ООО "Южноуральск-Лада" был предложен ряд мероприятий.
  • Сформулировать рекомендации по совершенствованию кадровой работы в ООО "Южнорульск-Лада".
  • Анализ кадровой работы в ООО "Южноуральск-Лада".
  • Предмет курсовой работы - организация кадровой работы в ООО "Южноруальск-Лада".
  • Проанализировать кадровую работу в ООО "Южноуральск-Лада".
  • Проблемы формирования кадровой политики в настоящее время актуальны и для ООО "Южноуральск-Лада".
  • Рассмотрим алгоритм проведения проверки кадровой работы, осуществляемой в организации.
  • Прежде всего, кадровую работу в организации осуществляет кадровая служба.
  • На следующем этапе исследуем организацию кадрового делопроизводства в ООО "Южнорульск-Лада".
Читать онлайнСкачать курсовую работу (теория)

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные курсовые работы (теория) по менеджменту