Взаимосвязь конфликтов и организационной культуры предприятия - курсовая работа (Теория) по психологии

 

Тезисы:

  • Цель работы - проанализировать взаимосвязь организационной культуры и конфликтов на предприятии.
  • Предмет работы - организационная культура и уровень конфликтности на предприятии.
  • 1 Организационная культура и конфликты в зарубежной литературе.
  • 2 Организационная культура и конфликты в отечественной литературе.
  • Оценка уровня конфликтности и организационной культуры на примере ООО "Поиск ТР".
  • 1 Общая характеристика предприятия и его организационной культуры.
  • Рассмотреть понятия организационной культуры и конфликтов в зарубежной литературе.
  • Рассмотреть понятия организационной культуры и конфликтов в отечественной литературе.
  • Дать общую характеристику исследуемого предприятия и оценку его организационной культуры.
  • Организационный культура трудовой конфликтоустойчивость.
Читать онлайнСкачать курсовую работу (теория)

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные курсовые работы (теория) по психологии