Инвестиции в человеческий капитал - курсовая работа (Теория) по менеджменту

 

Тезисы:

  • Структура инвестиций в человеческий капитал крайне неоднородна и носит индивидуальный характер.
  • Инвестиции в человеческий капитал - это инвестиции в долголетие и качество жизни.
  • Цель данной курсовой работы: показать особенности инвестиции в человеческий капитал.
  • В третий главе рассматриваются инвестиции в человеческий капитал в ОАО "Татэнерго".
  • Существует также деление инвестиций в человеческий капитал на вещественные и невещественные.
  • Инвестиции в человеческий капитал имеют ряд особенностей, отличающих их от других видов инвестиций.
  • Не всякие инвестиции в человека могут быть призваны вложениями в человеческий капитал.
  • Им же предложен коэффициент окупаемости инвестиций в человеческий капитал.
  • Инвестиции в человеческий капитал и их виды.
  • Экономисты выделяют три вида инвестиций в человеческий капитал.

 

 

Похожие работы:

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные курсовые работы (теория) по менеджменту