Персонализация и персонификация управления - Разное по финансам

 

Тезисы:

  • Связь персонализации и персонификации управления имеет сложный характер.
  • Зависит от методологии, персонала, лидерства, масштабов, стиля.
  • Авторитет личности менеджера усиливает авторитет коллектива.
  • Царя в театре, как, впрочем, и в жизни, играет народ.
  • Они не противостоят друг другу как абсолютные противоположности.
  • Но эта зависимость не обязательно закономерная.
Читать онлайнСкачать работу

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные Разные работы по финансам