Цели управления персоналом - разное по финансам

 

Тезисы:

  • Численность служб управления персоналом зависит от отрасли хозяйства и размеров предприятий.
  • Управление персоналом приобрело новое экономическое и социальное значение.
  • Кибанов Управление персоналом организации.
  • Основы управления персоналом / п.р. Генкин Б.М. М, 1996.
  • В обрабатывающей промышленности США на одного специалист по управлению персоналом приходится.
  • Схема взаимосвязей основных функций управления персоналом представлена на рисунке.
  • Анализ рынка труда и управление занятостью.
  • Отбор и адаптация персонала.
  • Управление производительностью труда.
  • Учет этой взаимосвязи является одним из условий эффективной деательности персонала предприятия.
Читать онлайнСкачать работу

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные разные работы по финансам