Управление персоналом как механизм реализации государственной кадровой политики - Реферат по гражданскому праву

 

Тезисы:

  • Управление персоналом в системе кадрового обеспечения государственной службы.
  • Инструмент реализации кадровой политики.
  • Процесс управления персоналом ориентирован на кадровое обеспечение эффективного достижения цели.
  • Циклы управления персоналом государственной службы.
  • Каждый из трех перечисленных компонентов концепции управления персоналом также имеет свою структуру.
  • В частности, структура системы управления персоналом изображена на рис.
  • Любое кадровое планирование неизбежно сопровождается планированием затрат на персонал.
  • Само понятие "управление персоналом" характеризует новую постановку задачи в этой сфере.
  • Исходный этап непосредственной работы с персоналом организации - это набор кадров.
  • Информационное, техническое, нормативно-методическое обеспечение кадрового управления.
Читать онлайнСкачать реферат

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные Рефераты по гражданскому праву