Комплексная методика оценки эмоционального интеллекта на этапе подбора персонала - реферат по менеджменту

 

Тезисы:

  • На сегодняшний день методики оценки персонала на этапе подбора претерпевают существенные изменения.
  • В связи с этим необходимо осуществить выработку новых критериев оценки персонала на этапе подбора.
  • Интеллект оценка персонал личность.
  • Традиционно при подборе персонала оценивался преимущественно профессиональный уровень кандидата.
  • Развитие эмоционального интеллекта/Пер.
  • Применение комплексного подхода в оптимизации деятельности персонала.
  • Базаров, Т. Ю. Управление персоналом : учебное пособие / Т. Ю. Базаров.
  • Искусство управления персоналом.
  • Использовались 3 методики.
  • 16-факторная личностная методика Кеттелла, форма.
Читать онлайнСкачать реферат

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные рефераты по менеджменту