Человеческий капитал в организации - диплом по менеджменту

 

Тезисы:

  • Дать понятие человеческого капитала в организации.
  • Объектом исследования в работе является человеческий капитал в организации.
  • Сущность человеческого капитала в организации.
  • Формы, пути и методы повышения эффективности управления человеческим капиталом организации.
  • Говоря о бизнесе, можно описать человеческий капитал как комбинацию следующих факторов.
  • Шаркова А. Человеческий капитал как фактор экономического роста.
  • Провести сравнительную характеристику между управлением человеческим капиталом в России и в Мире.
  • Разработать структуру улучшения качества управления человеческим капиталом.
  • Описать методы совершенствования человеческого капитала.
  • Таким образом в течении жизни, человека происходит "износ" человеческого капитала.
Читать онлайнСкачать диплом

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные дипломы по менеджменту