Анализ оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя по материалам судебной практики - курсовая работа (Теория) по основам права

 

Тезисы:

  • Общие положения, классификация оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя.
  • 2 Расторжение трудового договора по общим основаниям при отсутствии вины работника.
  • Трудовой работодатель работник судебный.
  • Во второй главе данной работы использованы материалы судебной практики.
  • Анисимов Л.Н. Трудовой договор: заключение, изменение и прекращение.
  • Абрамова О.В. Обзор судебной практики / О.В. Абрамова, М.А. Бочарникова.
  • Кондратьева Е.В. Трудовой договор.
  • Котова-Смоленская А.М. Ограничение права работодателя на прекращение трудового отношения.
  • До настоящего времени возникает немало трудностей в правоприменительной практике.
  • Все основания классифицируют по следующим признакам.

 

 

Похожие работы:

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные курсовые работы (теория) по основам права