Борьба интересов - реферат по менеджменту

 

Тезисы:

  • На тему: "Борьба интересов".
  • Тот, кто пытается это сделать, не интересуется мнением других.
  • |и носителей |который заинтересован в сохранении прибыли, |.
  • |интересов |высококвалифицированного коллектива, во многом|.
  • Стадию потенциального формирования противоречивых интересов, ценностей, норм.
  • Как у многих понятий у конфликта имеется множество определений и толкований.
  • По их мнению, хорошие взаимоотношения в организации могут предотвратить возникновение конфликта.
  • Конечно, конфликт не всегда имеет положительный характер.
  • Таким образом, конфликт может быть функциональным и вести к повышению эффективности организации.
  • Роль конфликта, в основном, зависит от того, насколько эффективно им управляют.

 

 

Похожие работы:

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные рефераты по менеджменту