Как оптимизировать состав персонала? - реферат по менеджменту

 

Тезисы:

  • Что же требуется сделать, чтобы оптимизировать состав персонала?
  • Этому составу придается статус постоянного штата.
  • Первое, что приходит на ум большинству участников этого процесса: увольнение.
  • По ходу дальнейшего текста, попробую разобраться, что можно предпринять.
  • Часть может передаваться субподрядчикам.
  • Планы гибкости широко и успешно используются западными компаниями, особенно японскими.
  • Этой же цели служит и план кадровых изменений.
  • Планирование гибкости позволяет компании.
  • Возможность работать в удобной форме и в удобное время сама по себе является немаловажным стимулом.
  • Снижать затраты на компенсацию труда.
Читать онлайнСкачать реферат

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные рефераты по менеджменту