Корпоративная культура - контрольная работа по менеджменту

 

Тезисы:

  • Корпоративная культура и управление изменениями.
  • Рецепты корпоративной культуры.
  • В рамках этой концепции имеются различные варианты трактовки корпоративной культуры.
  • Данная концепция трактует корпоративную культуру как обозначение сути организации.
  • Большая часть исследователей корпоративной культуры работает в рамках прагматического направления.
  • В России феноменологический подход (именно к корпоративной культуре) развит мало.
  • Корпоративная культура тождественна организационной культуре.
  • Корпоративная и организационная культуры - самостоятельные феномены.
  • Таким образом, подходы к изучению корпоративной культуры достаточно различаются.
  • Термин "корпоративная культура" появился в XIX веке.
Читать онлайнСкачать контрольную работу

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные контрольные работы по менеджменту