Проведение исследования системы мотивации и стимулирования деятельности персонала - Курсовая работа (Теория) по менеджменту

 

Тезисы:

  • Объект исследования - система мотивации персонала ООО "Соло".
  • Мотивация стимулирование кадровый персонал.
  • Разработать предложения по совершенствованию системы мотивации персонала.
  • Мотивация и мотивационные типы персонала.
  • Настоящее исследование было проведено на базе данной методики.
  • Представить результаты проведенных исследований и сделать на их основе общие выводы.
  • Персональная ответственность руководителя за конечные результаты деятельности своего отдела.
  • Теоретические основы управления мотивацией персонала.
  • Общая характеристика предприятия и анализ системы управления персоналом.
  • Оценка степени удовлетворенности персонала и совершенствование мотивационной кадровой политики.
Читать онлайнСкачать курсовую работу (Теория)

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные Курсовые работы (Теория) по менеджменту