Планирование трудовой карьеры на примере ООО "Строник" - курсовая работа (Теория) по менеджменту

 

Тезисы:

  • Цель работы - рассмотреть систему планирования трудовой карьеры на примере организации.
  • Анализ подготовки, переподготовки и карьерного роста работников ООО "Строник".
  • Объект исследования: персонал организации ООО "Строник".
  • Нельзя связывать карьеру только с продвижением по службе.
  • Жизнь человека вне работы имеет значительное влияние на деловую карьеру, является ее частью.
  • Человек стремиться к карьере ради того, чтобы быть всегда и везде первым, "обойти" своих коллег.
  • Эта карьера может быть специализированной и неспециализированной.
  • Такая карьера может быть специализированной и неспециализированной.
  • На последнем - пенсионном этапе карьера в данной организации (виде деятельности) завершена.
  • Полное фирменное наименование ООО "Строник": Общество с ограниченной ответственностью "Строник".
Читать онлайнСкачать курсовую работу (теория)

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные курсовые работы (теория) по менеджменту