Об управлении конфликтами - реферат по экономической теории

 

Тезисы:

  • Таким образом, задача управления конфликтом, существенно зависит от его "сорта".
  • Есть всего три цели управления конфликтами.
  • Конфликты на работе знакомы слишком многим.
  • Самые же многочисленные конфликты вообще беспредметны.
  • Все люди разные, и это первоисточник конфликтов.
  • Восприятие информации - вторая по распространенности причина конфликтов.
  • Не все конфликты в организациях носят исключительно межличностный характер.
  • Наиболее распространенная причина структурных конфликтов - распределение ресурсов.
  • В жизни, большинство конфликтов возникают, естественно, из-за дележа финансовых ресурсов.
  • В конфликтной ситуации можно находиться очень долго, свыкнуться с ней как с неизбежным злом.
Читать онлайнСкачать реферат

 

 

Похожие работы:

Еще похожие работы

Предметы

Все предметы »

 

 

Актуальные рефераты по экономической теории