Планирование персонала - курсовая работа (Практика) по управлению персоналом

 

Тезисы:

  • Планирование потребности в персонале.
  • Действующие взаимосвязи в планировании потребности в персонале.
  • Планирование обучения персонала.
  • Планирование сокращения или высвобождения персонала.
  • К сожалению, планирование персонала невсегда проходит успешно.
  • Также "высочайшая" поддержка может обеспечить все необходимое для успеха планирования персонала.
  • Планирование персонала обязательно должно быть вовлечено в общие планы организации.
  • Когда и где будут необходимы (планирование потребности в персонале) ?
  • Предмет Процесса Планирования Персонала.
  • Планирование потребностей в персонале…..21.

 

 

Похожие работы: